eventPubblicata il 14 ago 2026
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Sull'offerta
Atuar no suporte à gestão da unidade, contribuindo diretamente para a condução da equipe e para o bom funcionamento da operação. Será responsável por acompanhar e garantir a execução das rotinas da loja, incluindo abastecimento, organização, gestão de estoque, fechamento de caixas, prevenção de perdas e atendimento ao cliente.Também deverá assegurar o cumprimento das políticas, normas e procedimentos internos, acompanhar os resultados da unidade e apoiar a liderança na tomada de decisões. Na ausência do Gerente de Loja, deverá assumir a condução da operação, garantindo a continuidade das atividades e o direcionamento da equipe.
Responsabilidades e atribuições
Garantir o atendimento aos clientes em loja sempre que necessário
Garantir a integração e o treinamento de novos colaboradores
Realizar a avaliação do período de experiência dos novos colaboradores
Acompanhar o desempenho da equipe, proporcionando feedbacks contínuos
Treinar e desenvolver os colaboradores para futuras oportunidades de crescimento dentro da companhia
Garantir o uso do fardamento e boa apresentação da equipe
Gerir o banco de horas negativo e positivo
Elaborar escala de férias dos colaboradores
Elaborar escala de folgas e de horários com validade mensal
Garantir a padronização na arrumação dos setores da loja
Garantir a organização e limpeza das áreas de convívio
Garantir limpeza da loja, produtos, equipamentos, caixas, piso de modo em geral
Assegurar o bom uso e devida manutenção dos equipamentos de informática e mobiliários
Realizar orçamentos para manutenções periódicas e corretivas na loja, como ar-condicionado, iluminação entre outros
Aplicar diariamente carga nos PDVs e garantir a troca das etiquetas de preço
Realizar pedidos de reposição de mercadorias diretamente dos CDs
Garantir a padronização na organização da área de recebimento, depósito e/ou aéreo
Aferir e controlar periodicamente o estoque da loja
Garantir a conferência de mercadorias tanto na entrada como na saída da loja
Atender aos acionamentos das centrais de monitoramento, quanto referente ao alarme
Acompanhar junto à equipe de prevenção de perdas maneiras de mitigar os prejuízos;
Garantir tratamento conforme norma da avaria, bem como seu desempenho de venda
Encerrar e conferir o fechamento de cada caixa por operador diariamente
Encerrar e conferir o movimento financeiro total do dia
Garantir que as movimentações fiscais ocorram dentro dos prazos;Acompanhar e reportar quaisquer fiscalizações órgão regulador em sua filial para a área competente.
Requisitos e qualificações
Ensino médio completo
Ensino superior cursando será um diferencial
Experiência na função
Habilidades de liderança, planejamento, comunicação e capacidade para trabalhar em equipe.
Informações adicionais
Todas as nossas vagas também estão disponíveis para Pessoas Com Deficiência (PcD).
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1. Aceitação dos Termos
Ao criar uma conta no Fairplace, você concorda integralmente com estes Termos e Condições e com nossa Política de Privacidade. Estes Termos se aplicam a todos os usuários; as seções 4 e 5 trazem condições adicionais que valem apenas conforme o tipo de conta escolhido no cadastro (Candidato ou Empresa/Recrutador). Se você não concorda, não deve criar uma conta nem usar o serviço.
2. O que é o Fairplace
O Fairplace é uma plataforma de busca de emprego que agrega vagas publicadas por nós e por fontes de terceiros (incluindo, entre outras, Adzuna, Jooble, Arbeitnow e Gupy). Não somos o empregador em nenhuma vaga agregada de terceiros, não participamos do processo seletivo dessas vagas e não garantimos a veracidade, atualidade, legalidade ou disponibilidade contínua de qualquer vaga listada. A candidatura a vagas externas ocorre no site do terceiro, sob os termos dele.
3. Elegibilidade e conta
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4. Condições específicas — Candidatos
Esta seção se aplica se você criou sua conta como candidato.
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5. Condições específicas — Empresas e Recrutadores
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13. Lei aplicável
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14. Contato
Dúvidas sobre estes Termos podem ser enviadas pelos canais de contato disponíveis no site.
1. Quem somos e o que este documento cobre
Esta Política de Privacidade explica quais dados pessoais o Fairplace coleta, para que os usamos, com quem compartilhamos e quais direitos você tem sobre eles. Ela complementa os nossos Termos e Condições e se aplica a candidatos, empresas/recrutadores e visitantes do site.
2. Dados que coletamos
Dados de conta: nome, e-mail e senha (criptografada) quando você se cadastra.
Dados de perfil (opcionais): localização, habilidades, experiência profissional, formação, currículo em PDF e o texto extraído dele — tudo que você escolhe preencher.
Dados de candidatura: quando você se candidata a uma vaga, coletamos nome, e-mail, telefone, cidade, currículo e mensagem opcional, mesmo sem ter conta criada.
Localização por IP: usamos o serviço ipinfo.io para estimar cidade/país a partir do seu endereço IP, exclusivamente para sugerir vagas "perto de você" na página inicial e, na primeira visita ao site, para pré-selecionar o idioma de exibição. Essa consulta não é salva vinculada à sua conta — é feita na hora, a cada visita, e apenas o idioma escolhido (não a localização) fica salvo no seu navegador.
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4. Com quem compartilhamos
Compartilhamos seus dados de candidatura (incluindo currículo) apenas com a empresa à qual você se candidatou, por e-mail. Não vendemos dados pessoais a terceiros nem os compartilhamos com anunciantes. Usamos provedores de infraestrutura (hospedagem, envio de e-mail, geolocalização por IP, processamento de IA) estritamente para operar o serviço, sob obrigação de confidencialidade.
5. Retenção
Mantemos seus dados de conta enquanto ela estiver ativa. Dados de candidaturas avulsas (sem conta) ficam retidos pelo tempo necessário para a empresa avaliar a candidatura e por um período razoável depois, para fins de suporte e prevenção de fraude. Você pode pedir a exclusão a qualquer momento (seção 7).
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11. Contato
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