eventPublicada em 14 de ago. de 2026
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Sobre a vaga
Nosso propósito é produzir com amor para você, com foco em inovação tecnológica e no cuidado com nossa gente.Aqui, você terá a oportunidade de fazer parte de uma das maiores empresas do Norte, Nordeste e Sudeste, pioneira no ramo da avicultura.Buscamos pessoas que acreditam no propósito do seu trabalho e reconhecem sua importância para gerar resultados para a Cialne. Esperamos que você tenha compromisso com a credibilidade em todas as atividades executadas, colocando o amor de dono em tudo o que faz, sempre com respeito, para que, juntos, possamos alcançar resultados extraordinários.Sua missão é assegurar a qualidade e sanidade nas operações de granjas de avós, por meio do monitoramento de processos, auditorias e gestão de indicadores, garantindo conformidade, padronização e melhoria contínua.
Responsabilidades e atribuições
Apoiar os veterinários nas rotinas de qualidade e sanidade nas granjas de avós
Conduzir auditorias internas e acompanhar planos de ação
Implantar e sustentar o programa 5S nas granjas e incubatórios
Monitorar indicadores de qualidade e desempenho
Aplicar e registrar treinamentos das equipes operacionais
Apoiar a padronização e implantação de procedimentos sanitários e operacionais
Acompanhar a gestão documental e rotinas de autocontrole
Investigar desvios e tratar não conformidades
Garantir o cumprimento de legislações e normas aplicáveis
Apoiar a rastreabilidade dos processos
Dar suporte na comunicação entre equipes técnicas e operacionais
Apoiar a manutenção do sistema de qualidade e programas sanitários
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo em Medicina Veterinária, Zootecnia, Engenharia de Alimentos, Engenharia Agronômica ou áreas afins
Experiência em rotinas de qualidade no setor avícola, preferencialmente com reprodutoras pesadas e/ou incubatórios
Vivência em auditorias internas, condução de treinamentos e aplicação de metodologias como 5SExperiência no monitoramento de indicadores e acompanhamento de planos de ação
Atuação com padronização de processos e gestão documental
Conhecimento em ferramentas da qualidade (5S, PDCA, análise de causa raiz), biosseguridade e rotinas operacionais de campoCNH categoria BDisponibilidade para residir em Paracuru – CEInformações adicionais
Alimentação na empresa
Cesta básica
Plano de Saúde
Plano Odontológico
Seguro de vida em grupo
Folga aniversário (Day Off)
Convênio para atendimentos psicológicos
Convênio Farmácia
Programa de Participação de Lucros Anual
Parcerias com Instituições de Ensino
Total
Pass
Auxílio Educação
Unicialne (Universidade Coorporativa).
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1. Aceitação dos Termos
Ao criar uma conta no Fairplace, você concorda integralmente com estes Termos e Condições e com nossa Política de Privacidade. Estes Termos se aplicam a todos os usuários; as seções 4 e 5 trazem condições adicionais que valem apenas conforme o tipo de conta escolhido no cadastro (Candidato ou Empresa/Recrutador). Se você não concorda, não deve criar uma conta nem usar o serviço.
2. O que é o Fairplace
O Fairplace é uma plataforma de busca de emprego que agrega vagas publicadas por nós e por fontes de terceiros (incluindo, entre outras, Adzuna, Jooble, Arbeitnow e Gupy). Não somos o empregador em nenhuma vaga agregada de terceiros, não participamos do processo seletivo dessas vagas e não garantimos a veracidade, atualidade, legalidade ou disponibilidade contínua de qualquer vaga listada. A candidatura a vagas externas ocorre no site do terceiro, sob os termos dele.
3. Elegibilidade e conta
Você deve ter pelo menos 16 anos para criar uma conta. Você é responsável por manter a confidencialidade da sua senha e por todas as atividades realizadas na sua conta. Você concorda em fornecer informações verdadeiras, atuais e completas no cadastro e no perfil.
4. Condições específicas — Candidatos
Esta seção se aplica se você criou sua conta como candidato.
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Você declara que possui todos os direitos necessários sobre o Conteúdo do Usuário que envia e que ele não viola direitos de terceiros. Você é o único responsável pela veracidade das informações do seu currículo e perfil.
5. Condições específicas — Empresas e Recrutadores
Esta seção se aplica se você criou sua conta como empresa/recrutador.
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13. Lei aplicável
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14. Contato
Dúvidas sobre estes Termos podem ser enviadas pelos canais de contato disponíveis no site.
1. Quem somos e o que este documento cobre
Esta Política de Privacidade explica quais dados pessoais o Fairplace coleta, para que os usamos, com quem compartilhamos e quais direitos você tem sobre eles. Ela complementa os nossos Termos e Condições e se aplica a candidatos, empresas/recrutadores e visitantes do site.
2. Dados que coletamos
Dados de conta: nome, e-mail e senha (criptografada) quando você se cadastra.
Dados de perfil (opcionais): localização, habilidades, experiência profissional, formação, currículo em PDF e o texto extraído dele — tudo que você escolhe preencher.
Dados de candidatura: quando você se candidata a uma vaga, coletamos nome, e-mail, telefone, cidade, currículo e mensagem opcional, mesmo sem ter conta criada.
Localização por IP: usamos o serviço ipinfo.io para estimar cidade/país a partir do seu endereço IP, exclusivamente para sugerir vagas "perto de você" na página inicial e, na primeira visita ao site, para pré-selecionar o idioma de exibição. Essa consulta não é salva vinculada à sua conta — é feita na hora, a cada visita, e apenas o idioma escolhido (não a localização) fica salvo no seu navegador.
Dados técnicos: cookies essenciais de sessão (login) e de preferência de idioma. Não usamos cookies de rastreamento de terceiros nem pixels de publicidade.
3. Para que usamos seus dados
(a) Operar sua conta e autenticação; (b) permitir candidaturas a vagas e o envio delas às empresas correspondentes; (c) gerar alertas de vaga por e-mail conforme suas preferências; (d) exibir seu portfólio público, se você ativar essa opção; (e) processar seu currículo com ferramentas de inteligência artificial para extrair informações e sugerir preenchimento automático de perfil; (f) sugerir vagas relevantes com base na sua localização aproximada; (g) cumprir obrigações legais e prevenir fraude.
4. Com quem compartilhamos
Compartilhamos seus dados de candidatura (incluindo currículo) apenas com a empresa à qual você se candidatou, por e-mail. Não vendemos dados pessoais a terceiros nem os compartilhamos com anunciantes. Usamos provedores de infraestrutura (hospedagem, envio de e-mail, geolocalização por IP, processamento de IA) estritamente para operar o serviço, sob obrigação de confidencialidade.
5. Retenção
Mantemos seus dados de conta enquanto ela estiver ativa. Dados de candidaturas avulsas (sem conta) ficam retidos pelo tempo necessário para a empresa avaliar a candidatura e por um período razoável depois, para fins de suporte e prevenção de fraude. Você pode pedir a exclusão a qualquer momento (seção 7).
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8. Segurança
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9. Menores de idade
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10. Alterações desta política
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11. Contato
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