O Grupo 3corações é construído por pessoas, antes de tudo, apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer a nossa essência e os nossos valores. É pelo nosso jeito simples de ser que celebramos a diversidade de pessoas e as experiências saborosas que entrelaçam histórias. O resultado é uma companhia com produtos de qualidade, colaboradores e consumidores felizes, fornecedores e parceiros integrados em uma mesma missão proporcionar experiências prazerosas que promovam alegria e bem-estar, criando laços duradouros e gerando valor para todos. Deguste um mundo de possibilidades na maior empresa de cafés do Brasil!Saiba mais em www.3coracoes.com
Responsabilidades e atribuições
- Conduzir Processos Seletivos para vagas Operacionais, Táticas e Estratégicas (end to end)
- Mediar os procedimentos relativos à promoção, admissão, desligamento e transferência de pessoal
- Acompanhar e desenvolver colaboradores através de avaliações de experiência, desempenho e feedbacks
- Solicitar e acompanhar aplicações de medidas disciplinares
- Fortalecer ações de clima e engajamento dos times
- Atuar nas integrações de novos colaboradores, celebrações e rituais
- Prestar suporte à análise e consolidação e indicadores da área
- Apoiar no desenvolvimento das lideranças e na rotina de gestão de pessoas das áreas clientes.Conhecimento em Departamento Pessoal (Ponto, Férias, Rescisão, homologações)Requisitos e qualificações
Escolaridade
Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Necessário
- Experiência anterior na função
- Conhecimento em Ferramentas Google
- Vivência como RH generalista.Desejável
Conhecimento em RM TOTVS;Conhecimento em Team Guide.
Informações adicionais
Benefícios
- Plano de Saúde compartilhado
- Plano odontológico
- Transporte
- Refeição
- Kit de Produtos mensal
- Telemedicina e Terapia Online 100% custeadas pela empresa (estendido a dependentes)
- Seguro de Vida
- Wellhub.
